Inklusiv denken, inklusiv handeln
Ernenne Sprachpatinnen, nutze einfache Formulierungen und visuelle Wegweiser. Organisiere Treffen, in denen mehrere Sprachen willkommen sind, und halte zentrale Informationen zweisprachig bereit. Lade Menschen ein, Begriffe zu klären und kulturelle Perspektiven beizusteuern.
Inklusiv denken, inklusiv handeln
Achte auf barrierefreie Orte, Ruhezonen und klare Wegbeschreibungen. Plane Sitzgelegenheiten, Pausen und flexible Formate für unterschiedliche Bedürfnisse. Frage aktiv nach Unterstützungsanforderungen und dokumentiere, was gut funktioniert, damit andere es leicht übernehmen können.